Konsep kepemimpinan bagi saya adalah ketika seseorang dapat memimpin dirinya sendiri terlebih dahulu dengan baik. Ketika dia sudah cukup baik bertanggung jawab dengan dirinya dan segala hal yang diputuskan dan yang akan dijalankan olehnya dipikirkan terlebih dahulu dengan baik dan mampu mengerjakan tugasnya dengan baik. Oleh karena itu, ketika seseorang tersebut dapat menjalankan tujuan hidupnya dengan baik dapat dipastikan seseorang tersebut dapat memimpin orang lain. Walaupun semua visi dan misi yang dijalankan seseorang tersebut telah dijalankan dengan baik, seseorang tersebut harus memiliki sifat dan kepribadian yang baik pula. Sifat dan kepribadian yang baik dibentuk dari keluarga dan lingkungan disekitarnya seperti mempunyai sifat peduli terhadap orang lain, mempunyai karakteristik yang bijaksana dengan mampu memberikan solusi terhadap masalah yang ada, menjadi panutan banyak orang, dan memiliki kepercayaan orang lain dimana banyak orang yang percaya bahwa seseorang tersebut mampu menjadi pemimpin yang baik. Untuk memaknai perbedaan antara kepemimpinan yang efektif dengan kepemimpinan yang sukses yaitu haruslah mengetahui terlebih dahulu pengertian dan konsep mengenai kepemimpinan yang efektif dan kepemimpinan yang sukses. Untuk mengetahui bagaimana kepemimpinan yang dilakukan itu adalah kepemimpinan yang efektif yaitu dengan cara menemukan pemimpin yang efektif melalui seleksi dan pelatihan yang dilakukan dalam sebuah organisasi atau perusahaan