Pengertian fungsi manajemen dan contoh nya

Berikut ini adalah pertanyaan dari mariatarihoran7385 pada mata pelajaran Sosiologi untuk jenjang Sekolah Menengah Pertama

Pengertian fungsi manajemen dan contoh nya

Jawaban dan Penjelasan

Berikut ini adalah pilihan jawaban terbaik dari pertanyaan diatas.

Jawaban:

Fungsi manajemen adalah elemen - elemen dasar yang akan selalu ada dan melekat di dalam proses manajemen yang akan dijadikan acuan oleh manajer dalam melaksanakan kegiatan untuk mencapai tujuan.

Penjelasan:

Fungsi Manajemen dan Contoh Kegiatan

A. Perencanaan ( Planning )

Perencanaan adalah penetapan tujuan organisasi dan menyusun strategi untuk mencapainya. Bagian perencanaan mencakup pertanyaan dasar dari 5W + 1H organisasi.

• Menetapkan apa yang hendak dicapai berupa tujuan / target.

• Menyusun strategi dan standar kesuksesan.

• Menentukan sumber daya yang dibutuhkan.

B. Pengorganisasian ( Organizing )

Pengorganisasian adalah cara mengatur sumber daya yang ada dalam mejalankan rencana dan mencapai tujuan.

• Melakukan pembagian tugas untuk sumber daya manusia dalam bekerja dan menciptakan spesialisasi.

• Alokasi sumber daya alam dan

• Menetapkan garis kewenangan dan struktur perusahaan (manajemen atas kepada manajemen tingkat bawah) untuk bertanggung jawab sesuai posisinya. Melakukan rekrut, seleksi, pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia atau tenaga kerja.

C. Pelaksanaan ( Actuating )

Pelaksanaan adalah usaha kepemimpinan yang bertujuan menggerakkan tenaga kerja untuk menciptakan suasana kerja dinamis, sehat agar kinerja lebih efektif dan efisien.

• Membimbing dan memberi motivasi kepada pekerja.

• Memberi tugas yang disertai penjelasan.

• Memberikan edukasi terkait peraturan organisasi.

• Menjamin pemenuhan kebutuhan secara fisiologis, keselamatan, sosial, dan prestise.

• Meningkatkan kemampuan bekerja karyawan.

D. Pengawasan ( Controlling )

Pengawasan adalah meneliti apakah segala sesuatu telah tercapai sesuai pada standar tujuan dan melakukan perbaikan pada aspek yang dibutuhkan.

• Meneliti kinerja dan memastikan segalanya sesuai pada rencana.

• Melakukan perbaikan pada aspek yang dibutuhkan.

• Menetapkan cara agar dapat mengetahui letak kesalahan.

• Menetapkan jadwal pengawasan.

• Memberikan perintah terhadap suatu pekerjaan.

• Tindak lanjut mengenai pelanggaran dan mencegah terjadinya kesalahn yang sama.

Semoga dengan pertanyaan yang sudah terjawab oleh farellkozume dapat membantu memudahkan mengerjakan soal, tugas dan PR sekolah kalian.

Apabila terdapat kesalahan dalam mengerjakan soal, silahkan koreksi jawaban dengan mengirimkan email ke yomemimo.com melalui halaman Contact

Last Update: Thu, 22 Jul 21