Rasisme terhadap orang Papua dapat dikenali melalui berbagai bentuk, diantaranya:

• Diskriminasi dalam pekerjaan - Orang Papua seringkali ditolak dalam proses rekrutmen kerja atau diberikan pekerjaan yang tidak sesuai dengan kualifikasi mereka karena prasangka rasial.
• Diskriminasi dalam pendidikan - Orang Papua seringkali mengalami diskriminasi dalam akses pendidikan, yang dapat berupa diskriminasi dalam penerimaan di sekolah, diskriminasi dalam kualitas pendidikan yang diterima, dan diskriminasi dalam kesempatan untuk melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi.
• Diskriminasi dalam akses layanan kesehatan - Orang Papua seringkali mengalami diskriminasi dalam akses layanan kesehatan, yang dapat berupa kualitas pelayanan yang lebih rendah, biaya yang lebih tinggi, dan diskriminasi dalam pemberian diagnosis dan perawatan.
• Diskriminasi dalam akses perumahan dan fasilitas umum - Orang Papua seringkali mengalami diskriminasi dalam akses perumahan dan fasilitas umum, seperti air bersih, listrik, dan jalan.
• Diskriminasi dalam akses pemerintahan dan perlindungan hukum - Orang Papua seringkali mengalami diskriminasi dalam akses pemerintahan dan perlindungan hukum, yang dapat berupa diskriminasi dalam pembuatan dokumen pemerintah, diskriminasi dalam pengadilan, dan diskriminasi dalam perlindungan dari tindak kekerasan.
• Persekusi terhadap budaya dan keyakinan - Orang Papua seringkali mengalami persekusi terhadap budaya dan keyakinan mereka, yang dapat berupa pembatasan akses terhadap tempat-tempat ibadah, pembatasan akses terhadap bahasa, dan pembatasan akses terhadap ritual-ritual budaya.
• Stigmatisasi dan demonisasi - Orang Papua seringkali di stigmatisasi dan demonisasi dalam masyarakat yang dapat memicu persepsi negatif dan konflik sosial.