Salah satu pendorong pentingnya ASN selalu meningkatkan kompetensi adalah guna untuk memecahkan masalah yang ada di masyarkat. Masalah yang selalu bertambah seiring perkembangan zaman. ASN harus selalu adaptif dan mampu meningkatkan kapabilitas dirinya.

Pembahasan:

ASN adalah profesi bagi pegawai negeri sipil dan pegawai negeri kontrak yang bekerja di lembaga publik. ASN terdiri dari dua kategori: PNS dan PPPK. Pegawai Negeri Sipil (selanjutnya disingkat PNS) adalah warga negara Indonesia yang memenuhi kualifikasi tertentu dan diangkat oleh Pejabat Kepegawaian sebagai pegawai tetap ASN untuk menduduki jabatan pemerintahan.

Pejabat Pemerintah Kontrak (selanjutnya disingkat PPPK) adalah warga negara Indonesia yang memenuhi persyaratan tertentu dan dipekerjakan berdasarkan kontrak kerja untuk jangka waktu tertentu untuk melaksanakan tugas pemerintahan.

PNS dan PPPK juga memiliki hak sebagai organisasi sipil negara. PPPK dimaksudkan untuk menerima gaji dan tunjangan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku bagi pegawai negeri sipil (PNS). Selanjutnya, dalam lingkup pengembangan kompetensi untuk menunjang prestasi kerja, PPPK dan PNS diberikan kesempatan untuk menimba ilmu sesuai dengan rencana pengembangan kompetensi otoritas publik.

Selain itu, ASN juga memiliki kewajiban yang harus dipenuhi oleh PNS dan PPPK. Kewajiban tersebut adalah:

• Pancasila, UUD 1945, Negara Kesatuan Republik Indonesia, Setia dan Taat kepada Pemerintah
• menjaga persatuan dan kesatuan bangsa
• Implementasi kebijakan yang dirumuskan oleh pejabat pemerintah
• Kepatuhan terhadap hukum dan peraturan
• melaksanakan tugas resmi
• Menunjukkan integritas dan keteladanan sikap, perilaku dan perilaku
• Siap Diterjunkan ke Seluruh Wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia

Pelajari lebih lanjut:

Materi tentang ASN pada yomemimo.com/tugas/950056

#BelajarBersamaBrainly  #SPJ1