Jawaban:

Dampak negatif dari gaji PPPK lebih besar dari PNS dapat memicu perasaan tidak adil dan memicu tindakan diskriminasi. Hal ini dapat membuat hubungan antar pekerja terganggu dan mempengaruhi moral kerja mereka. Selain itu, hal ini juga dapat memicu adanya percepatan brain drain, dimana banyak PNS yang memilih untuk pindah ke sektor swasta atau ke luar negeri untuk memperoleh gaji yang lebih besar. Terkadang hal ini juga dapat memicu rasa tidak puas dan tidak tertarik dengan pekerjaan mereka. Oleh karena itu, perlu adanya keserasian dan keseimbangan dalam pemberian gaji bagi seluruh pekerja untuk menjaga harmoni dan produktivitas kerja.