Jawaban:

Berikut adalah beberapa upaya umum yang dilakukan oleh lembaga tempat kerja untuk mengembangkan kemampuan profesional guru:

1. Pelatihan dan pengembangan rutin: Lembaga menyelenggarakan sesi pelatihan, lokakarya, atau seminar untuk guru-guru guna meningkatkan pengetahuan dan keterampilan mereka.
2. Kolaborasi antarguru: Guru-guru berkolaborasi dan berdiskusi secara rutin untuk saling berbagi pengalaman dan pemikiran.
3. Observasi dan umpan balik: Guru-guru diobservasi dalam kelas mereka, diikuti dengan pemberian umpan balik konstruktif untuk membantu mereka meningkatkan praktik pengajaran.
4. Penelitian dan pembelajaran mandiri: Guru-guru didorong untuk melakukan penelitian dan pembelajaran mandiri untuk terus mengembangkan pengetahuan dan pemahaman mereka tentang pendidikan.
5. Pemantauan dan evaluasi kinerja: Lembaga melakukan pemantauan dan evaluasi terhadap kinerja guru untuk mengidentifikasi kekuatan dan area yang perlu ditingkatkan, serta memberikan dukungan yang sesuai.