Salah satu bentuk dari upaya yang bisa kita lakukan dalam rangka menghadapi persaingan ekonomi global adalah meningkatkan tingkat sumber daya manusia unggul. Berikut adalah beberapa contoh dari SDM unggul:

• SDM yang selalu termotivasi untuk belajar lebih lanjut
• SDM yang memiliki kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan yang terjadi.
• SDM yang memiliki kemampuan yang bernilai dan bisa ditawarkan.

Pembahasan

SDM adalah tenaga kerja yang bekerja pada suatu organisasi dan memiliki fungsi untuk mengolah sumber daya yang ada pada perusahaan tersebut untuk menghasilkan suatu hasil produksi. SDM unggul sendiri adalah suatu konsep di mana SDM memiliki kemampuan lebih sehingga mampu bersaing dengan adanya persaingan tenaga kerja. Menurut Steven Covey, ada beberapa kriteria yang dimiliki oleh seorang SDM unggul, seperti kemauan untuk belajar, beradaptasi, dan juga memiliki kemampuan lebih yang tidak dimiliki oleh SDM lain.

Pelajari lebih lanjut

Materi tentang cara membangun SDM unggul yomemimo.com/tugas/26048289

#BelajarBersamaBrainly #SPJ1