Jawaban:

Pendidikanmerupakansyarat penerimaan pekerjaan karena pendidikan dapat memberikan seseorang dengan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk bekerja. Pendidikan juga dapat meningkatkan kemampuan seseorang untuk belajar, berpikir kritis, dan mengadaptasi diri terhadap perubahan di tempat kerja. Selain itu, pendidikan juga dapat meningkatkan kemampuan seseorang untuk bekerja secara efektif dalam tim dan meningkatkan kualitas pekerjaan yang dilakukan. Oleh karena itu, banyak perusahaan menggunakan pendidikan sebagai salah satu faktor dalam penerimaan pekerjaan untuk memastikan bahwa mereka merekrut orang-orang yang memiliki keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk menjalankan pekerjaan dengan baik.