Jawaban:

Tema: Negosiasi antara karyawan dan pimpinan perusahaan

Struktur cerita:

Pengantar: menjelaskan tentang permasalahan yang terjadi di perusahaan, yaitu adanya perbedaan pendapat antara karyawan dan pimpinan mengenai upah dan jam kerja.

Permasalahan: menjelaskan secara detail perbedaan pendapat yang terjadi di antara karyawan dan pimpinan, serta alasan-alasan yang mendasari perbedaan tersebut.

Proses negosiasi: menjelaskan bagaimana proses negosiasi dilakukan antara karyawan dan pimpinan, serta beberapa kendala yang dihadapi dalam proses tersebut.

Solusi: menjelaskan hasil akhir dari negosiasi yang dilakukan, serta bagaimana solusi tersebut disepakati oleh kedua belah pihak.

Penutup: menjelaskan tentang manfaat yang diperoleh dari proses negosiasi yang dilakukan, serta bagaimana solusi tersebut dapat menjadi jalan keluar terbaik bagi kedua belah pihak.

Contoh cerita teks negosiasi:

Pengantar:

Di perusahaan kami, terdapat perbedaan pendapat antara karyawan dan pimpinan mengenai upah dan jam kerja yang merupakan masalah yang cukup serius. Karyawan merasa bahwa upah yang diberikan tidak sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan, sementara pimpinan merasa bahwa upah yang diberikan sudah cukup memadai. Selain itu, terdapat juga perbedaan pendapat mengenai jam kerja, dimana karyawan merasa bahwa jam kerja yang diberikan terlalu banyak, sementara pimpinan merasa bahwa jam kerja yang diberikan sudah sesuai dengan standar.

Permasalahan:

Karyawan merasa bahwa upah yang diberikan tidak sesuai dengan beban kerja yang mereka jalani, sehingga mereka ingin mengajukan tuntutan agar upah mereka dinaikkan. Namun, perusahaan menolak tuntutan tersebut karena sudah tidak mampu mengeluarkan biaya lebih untuk menaikkan upah karyawan. Karyawan pun merasa tidak puas dengan keputusan perusahaan dan memutuskan untuk melakukan aksi demo di depan gedung perusahaan. Pimpinan perusahaan merasa cemas dengan aksi demo tersebut karena tempat demo tersebut berada di dekat jalan raya utama, sehingga dapat mengganggu lalu lintas dan menimbulkan kemacetan. Maka, pimpinan perusahaan mengadakan rapat dengan para karyawan untuk menyelesaikan masalah tersebut melalui proses negosiasi.

Jadikan jawaban terbaik dan rating bintang 5/5

#SmartAnswer #BantuJawabYuk