Jawaban:

Dalam skripsi yang membahas tentang key performance indicator (KPI) untuk lebih dari 20 karyawan, biasanya akan membutuhkan data yang cukup banyak untuk melakukan analisis dan evaluasi. Beberapa data yang dibutuhkan antara lain:

Data karyawan: nama karyawan, posisi, lama bekerja, jenis kelamin, usia, dll.

Data kinerja karyawan: jumlah target yang dicapai, waktu kerja, tingkat efisiensi, kualitas pekerjaan, jumlah kesalahan, dll.

Data penilaian performa karyawan: penilaian oleh atasan, penilaian oleh rekan kerja, penilaian oleh pelanggan, dll.

Data kepuasan pelanggan: tingkat kepuasan pelanggan, tingkat retensi pelanggan, jumlah keluhan pelanggan, dll.

Data keuangan: laba, pendapatan, biaya, ROI, dll.

Data kompetitor: market share, harga produk, keunggulan produk, dll.

Namun, data yang dibutuhkan untuk skripsi bisa berbeda-beda tergantung dari tujuan penelitian, sumber data yang tersedia, dan jenis karyawan atau industri yang diteliti. Oleh karena itu, sebaiknya Anda konsultasikan dengan dosen pembimbing Anda untuk mendapatkan saran yang lebih spesifik mengenai data yang dibutuhkan dalam skripsi Anda.