Jawaban:

jika dalam suatu organisasi atau tempat bekerja tidak ada aturan dan norma yang berlaku maka pekerjaan tidak sesuai dengan yang seharusnya, para pekerja akan bekerja semaunya dan seenaknya sendiri. Organisasi tersebut atau tempat kerja tersebut secara sadar atau tidak akan mengalami kemunduran atau rugi bahkan bisa menyebabkan kebangkrutan (gulung tikar)

tujuan dari adanya peraturan sebenarnya untuk membatasi, mengurangi atau memperkecil peluang kelalaian atau berlaku seenaknya sendiri. Dengan adanya peraturan juga membantu kita untuk disiplin, tepat waktu, bertanggungjawab dan masih banyak

Penjelasan:

maaf kalau jawaban saya kurang memuaskan