5. Bacalah teks cerita fiksi berikut! Bos yang Berwibawa Seorang

Berikut ini adalah pertanyaan dari valistyadewi pada mata pelajaran B. Indonesia untuk jenjang Sekolah Dasar

5. Bacalah teks cerita fiksi berikut! Bos yang Berwibawa Seorang bos di sebuah perusahaan besar tiba-tiba melakukan kunjungan mendadak ke pabriknya untuk melihat kinerja para karyawannya. Di pabrik keempat, ia menemukan seorang pria muda yang tengah bersandar di dekat pintu, tampaknya ia tengah bersantai. Semua pekerja yang ada di ruangan itu tengah sibuk bekerja, kecuali dirinya. Si bos segera menghampir pemuda tersebut dan bertanya, "Berapa gajimu seminggu?" Dengan sedikit terkejut, pemuda itu melihat ke arah si bos dan berkata, "Hmm... sekitar 100.000 per minggu, kenapa memangnya?" Si bos mengeluarkan dompetnya dan mengambil dua lembar uang 100 ribu-an. Ia mengulurkannya pada si pemuda, "Ini gajimu untuk dua minggu dan cepat pergi dari sana. Aku tak mau melihatmu lagi!" Dengan keterkejutan luar biasa dan juga takut, si pemuda segera meninggalkan tempat tersebut tanpa banyak bicara. Lalu dengan muka berwibawa si bos melihat para stafnya yang sedari tadi memperhatikan adegan itu. "Adakah yang tahu, dari divisi manakah pemuda pemalas tersebut?" tanya si bos. Suasana menjadi hening sampai akhirnya seorang staf menjawab dengan sedikit ketakutan, "Ia tak bekerja di sini. Ia adalah pengantar pizza yang mengantar pesanan." Mengapa si pemuda segera meninggalkan tempat tanpa banyak bicara? jawaban !​

Jawaban dan Penjelasan

Berikut ini adalah pilihan jawaban terbaik dari pertanyaan diatas.

Jawaban:

KARNA IA ADALAH ORANG YANG TAAT DAN PATUH

PENJELASAN:DALAM CERITA TERSEBUT

SI BOS BERWIBAWA TERSEBUT MENGATAKAN

"AKU TAK MAU MELIHATMU LAGI!'DAN CEPAT PERGI DARI SINI"

DAN ITU JUGA MERUPAKAN KATA PERINTAH DENGAN SIFAT YANG TEGASS

MAAPPP YA KLO SALAHHHHH:(

Semoga dengan pertanyaan yang sudah terjawab oleh nabilawidiyanto2016 dapat membantu memudahkan mengerjakan soal, tugas dan PR sekolah kalian.

Apabila terdapat kesalahan dalam mengerjakan soal, silahkan koreksi jawaban dengan mengirimkan email ke yomemimo.com melalui halaman Contact

Last Update: Fri, 04 Aug 23