Jawaban:

Menurut saya, pandangan tersebut tidak tepat. Masalah internal yang tidak ditangani dengan baik dapat menjadi sumber masalah yang lebih besar di masa depan, bahkan lebih berbahaya daripada masalah eksternal. Misalnya, masalah keuangan internal seperti manajemen kas yang buruk atau pengelolaan keuangan yang tidak tepat dapat mengakibatkan kebangkrutan organisasi, meskipun kondisi pasar atau ekonomi sedang baik. Selain itu, masalah internal seperti konflik antara karyawan atau manajemen yang buruk juga dapat merusak budaya kerja dan produktivitas organisasi secara keseluruhan. Oleh karena itu, penting bagi manajemen untuk mengatasi masalah internal secepat mungkin dan dengan serius, sekaligus mengantisipasi dan mengelola masalah eksternal dengan baik agar organisasi dapat bertahan dan berkembang secara berkelanjutan.

Penjelasan: